2018年公务员考试法律常识题（13）

1.答案: C

解析: >劳动纠纷的定义要点是：（1）劳动者与用人单位之间；（2）劳动法律、法规、劳动合同、集体合同；（3）争执。在A选项中，房主与装修工人不符合（1），所以排除。在B选项中，两个企业不符合（1），所以排除。在C选项中，工人和用人单位因为加班工资发生争执属于劳动纠纷。在D选项中，工人和经理不符合（1）。因此，本题答案为C选项。

2.答案: A

解析:

十二届全国人大常委会第八次会议表决通过了《环境保护法》的修正案，体现了“法律是由国家制定或认可的”特征，A选项说法错误。新《环境保护法》严格了企业防治环境污染的责任，加大了对企业环保违法的惩治力度，确立了国家鼓励环境产业发展、支持企业主动采取环保措施的政策，并且建立了环境公益诉讼的制度，为建设美丽中国提供了强有力的法律保障，B、C两项说法正确。新《环境保护法》首次将生态保护红线写入法律，D选项正确。因此，本题答案为A。

3.答案: A

解析:

《刑法》第14条：“明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪的，是故意犯罪。”本题中，甲明知6岁的小孩在山林中丢失会有生命危险而放任这种结果发生，他的行为属于故意犯罪，故正确答案为A。 

4.答案: C

解析:

《全国人民代表大会常务委员会关于<中华人民共和国刑法>第384条规定，有下列情形之一的，属于挪用公款“归个人使用：(一)将公款供本人、亲友或者其他自然人使用的；(二)以个人名义将公款供其他单位使用的；(三)个人决定以单位名义将公款供其他单位使用，谋取个人利益的。“其他单位”既包含国有单位，也包含私营单位。因此，选项A、B、D中的情形均属于“挪用公款归个人使用”，选项C中某县工商局长甲，以单位名义将公款借给某公司使用，不属于“挪用公款归个人使用”的情形。