公务员考试常识:管理常识(62)


1.

俗话说“三个和尚没水喝”,这说明的是人浮于事,但如果“三个和尚”都很负责,结果也许会造成水满为患,这两种不同的说法表明(  )。

A.管理工作的有效性需要考虑内部环境各部分的整体效应

B.即使管理无方,人多还是比人少好办事

C.纵使管理有方,也不一定是人多好办事

D.在不同的心态作用下会产生不同的群体合作结果

2.根据被管理者的成就需要、权力需要和合群需要对其进行管理,其出发点是将被管理者视为(    )。

A.经济人

B.社会人

C.决策人

D.文化人

3.

如果某公司中小道消息很多,正面正式渠道的消息较少,这意味着该公司(  )。

A.正式沟通渠道中信息传递存在问题,需要调整

B.非正式沟通渠道中信息传递很通畅,运作良好

C.充分运用了非正式沟通渠道的作用,促进了信息的传递

D.其中有部分人特别喜欢在背后乱发议论,传递小道消息

4.

某公司采用直线式职能组织结构,公司中有管理人员40人,其中总经理1名,总经理助理2名,部门经理5名,每个部门各下设2名项目负责人,其他均为科员,同时每个部门均不设副职。试问,该公司总经理的管理幅度包括几名管理人员?(  )

A.2名

B.5名

C.7名

D.17名

5.

俗话说:“一山难容二虎”、“一条船不能有两个船长”。从管理的角度看,对这些话的如下理解,你认为最恰当的一项是(  )。

A.在领导班子中如果有多个固执己见的人物最终会降低管理效率

B.对于需要高度集权管理的组织不能允许有多个直线领导核心

C.一个组织中的能人太多必然会造成内耗增加从而导致效率下降

D.组织中不能允许存在两种以上的观点,否则易造成管理混乱

查看答案与解析

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1.答案:

解析:

“三个和尚没水喝”的情况之所以会发生,是因为缺乏有效的制度安排来调动和尚们挑水的积极性;“三个和尚”都很负责,结果也许会造成水满为患,则说明了因为不合理的管理安排,尽管调动各方积极性同样会产生过犹不及的效果。本题的启示是如何实现管理的有效性,达到整体优化的目的。故正确答案为A。

2.答案:

解析:

被管理者的合群需要、成就需要、权力需要是社会性的重要组成部分,换句话说根据这些要素对被管理者进行管理,其出发点是把被管理者视为社会人。因此,本题正确答案为B项。

3.答案:

解析:

公司中小道消息很多,而通过正式渠道的获得消息较少恰恰说明正式沟通渠道不畅通,需要相关部门进行调节。故正确答案为A。

4.答案:

解析:

由于采用直线式结构,所以总经理直接管理的人员为2名总经理助理和5名部门经理。故正确答案为C。

本题相关知识点:

>直线型组织结构最简单和最基础的组织形式。它的特点是企业各级单位从上到下实行垂直领导,呈金字塔结构。直线型组织结构中下属部门只接受一个上级的指令,各级主管负责人对所属单位的一切问题负责。

5.答案:

解析:

再来15题

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